Do zadań samodzielnego stanowiska ds. kadrowych urzędu i jednostek organizacyjnych z prowadzeniem spraw zatrudnienia i bezrobocia należy w szczególności:
1. Prowadzenie spraw kadrowych pracowników urzędu i jednostek organizacyjnych.
2. Prowadzenie spraw związanych z odbywaniem praktyk zawodowych przez uczniów i studentów.
3. Współpraca z PUP przy organizowaniu prac interwencyjnych oraz robót publicznych na terenie gminy oraz nadzór nad wykorzystaniem zatrudnionych w ich ramach pracowników.
4. Współpraca z PUP w zakresie organizowania stażów absolwenckich dla osób bezrobotnych.
5. Współpraca z Gminnym Ośrodkiem Pomocy Społecznej oraz innymi instytucjami działającymi na rzecz osób bezrobotnych.
6. Prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniem grupowym pracowników.
7. Współpraca z ZUS: emerytury i renty, świadczenia rehabilitacyjne.